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Permis VL et PL
CV créé le : 30/03/2023
CV modifié le : 29/09/2023
Dernière connexion : 29/09/2023
Coordonnées
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Adresse :
* *** *** *****
Saint-Jacques-de-la-Lande (35136)
Email : *******@*****.***
Port. : ************
Chargé de recrutement, Sénior
Référence : 682957
Expériences Professionnelles
juil. 2023 aujourd'hui Chargé de recrutement
Go Intérim Rennes

janv. 2016 Chargé de recrutement
Ministère des Armée, Rennes
* Accueillir et accompagner les candidats lors de leur parcours de
recrutement
* Informer et conseiller les candidats
* Contrôler et analyser des références
* Réaliser des entretiens (téléphoniques et physiques) de recrutement
* Sélectionner des candidats pour un poste
* Effectuer des synthèses d'entretiens.
* Analyser des besoins employeurs
* Réaliser des opérations de sourcing
* Coordonner une équipe

janv. 2008 janv. 2016
Ministère des Armées, Saint-Maixent-l'Ecole
* Encadrer un groupe
* Transmettre une technique, un savoir-faire
* Enseigner, transmettre des connaissances
* Développer des compétences
* Concevoir des modules et référentiels de formation
* Définir et établir la programmation des activités pédagogiques
* Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)

janv. 1992 janv. 2008 Technicien systèmes de communication
Ministère des Armées, Strasbourg et Orléans
* Installation du réseau de télécommunication des Armées
* Responsable de missions opérationnelles à l'étrangers

Diplômes et formations
juin 2018 Certification Professionnelle; Chargé de recrutement - BAC+2
NFS 315 Direction des Ressources Humaines des Armées

juin 2010 Passeport de Compétences Informatique Européen
Ministère des Armées, Saint-Maixent-l'Ecole

juin 1998 Brevet Supérieur Technique, Bac+2; Télécommunication
École des Transmissions

Compétences
Compétences Informatique
Recrutement intérim
Techniques d’entretien
Rédiger des comptes rendus d’évaluation
Compétences linguistiques
Français
Centres d'intérêts
Sports, Nature, Voyages
Important
CV actualisé il y a plus de 6 mois, certaines informations peuvent ne pas être à jour.
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