CV créé le :
09/04/2023
CV modifié le :
09/04/2023
Dernière connexion :
12/04/2023
Coordonnées
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Adresse :
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Beauzelle (31700)
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Tél. :
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Reconnue RQTH, Sénior
Référence : 683172
Expériences Professionnelles
avr. 2017
avr. 2021
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Equipière
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Burger King
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* Responsable du respect et de l'application des règles d'hygiène pour l'ensemble du restaurant
* Responsable du poste de la préparation des aliments
* Responsabe de l'organisation de la plonge
* Travail en équipe, modérateur de conflits
* Management des équipiers juniors 4/5 équipiers
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juin 2015
avr. 2017
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Cadre Supérieur Socio-Educatif
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Cadre Supérieur Socio-Educatif Foyer de l'enfance structure d'urgence enfants et adolescents
* Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire
* Elaboration du projet de service
* Organisation de l'encadrement de l'unité internat (0 à 18 ans incluant 3 places pouponnière, 4
places Adolescents 14/18 ans et 8 places 3/14 ans)
* Effectue le recrutement et le suivi des familles d'accueil (7 places)
* Réalise les partenariats (tutelle,école,associations sportives...) sur l'ensemble des
établissements
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juin 2014
juin 2015
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Cadre Supérieur Socio-Educatif
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Cadre Supérieur Socio-Educatif mis à la disposition du Conseil Général pour procéder à l'évaluation
interne d'un ITEP
* Conduite de l'évaluation interne et rédaction du rapport
* Mesures de la qualités des pratiques professionnelles
avec la participation active des personnels
* Planification des actions correctives et analyse
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janv. 2014
juin 2014
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* Période de CET et garde d'une personne à domicile
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juil. 2005
janv. 2014
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Cadre Supérieur Socio-Educatif
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Cadre Supérieur Socio-Educatif Foyer de l'enfance structure d'urgence adolescents et par Intérim
Service appartement
* Organiser les temps de travail des professionnels
* Encadrer et mettre en place le projet pédagogique de la structure
* Favoriser la réflexion et la formation des professionnels sur la problématique de l'accueil
d'urgence
* Veiller à la qualité des pratiques et des procédures.
* Coordonner et organiser l'accueil jeune
* Aider à l'évolution des compétences collectives et individuelles.
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mars 2002
juil. 2005
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Cadre Socio-Educatif
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Repos Maternel (Région Aquitaine)
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Remplaçante du Directeur pendant ses congés
* Accompagnement et management d'une équipe pluridisciplinaire
* Recevoir les demandes d'admission, les évaluer et les présenter en commission d'admission.
* Contribuer à l'accueil, l'hébergement, la sécurité des familles accueillies Participer à
l'élaboration et au suivi du projet d'établissement.
* Définition et évaluation des projets individuels.
* Relation avec les services extérieurs.
* Validation des rapports sociaux et éducatifs, des aides financières
* Organiser et coordonner en liaison avec l'équipe éducative, les actions d'accompagnement des
familles afin de les soutenir dans leur démarche d'autonomie et dans l'accès à la parentalité
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déc. 1999
mars 2000
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Cadre Socio-Educatif Vie
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Cadre Socio-Educatif Hôpital Gérontologique etMédico-Social de Plaisir (Région Ile de France)
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Responsable de 4 services Foyer Occupationnel
Responsable par interim du Foyer d'Accueil Médicalisé
* Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire.
* Accompagnement des personnels dans un travail d'accueil différent
* Réflexion, élaboration et rédaction du projet d'établissement.
* Elaboration des règlements de fonctionnement, des contrats de
séjours et des projets individualisés des résidents.
* Mise en place des Conseils de Vie Sociale.
* Participation à la réflexion à l'élaboration du schéma départemental, dans le champ du handicap
(CREAI).
* Restructuration générale des foyers et du FAM
* Ouverture d'un Foyer Occupationnel recevant des jeunes garçons de 19 à 21 ans sortant d'IME
amendement CRETON.
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janv. 1996
déc. 1999
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Assistante de service social Etablissement Public de Santé
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hospitalier
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juin 1994
juin 1995
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Clinique Psychiatrique privée ( Région Ile de France)
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* Ouverture des Appartements Thérapeutiques pour des jeunes garçons et filles de 14 ans à 21 ans
ayant des troubles importants du comportement.
* Management de l'équipe pluridisciplinaire.
* Médiation familiale,
* Mise en place d'un projet adapté à chaque jeune.
* Création d'un réseau (Mission Locale, CDES, ...).
* Réflexion et accompagnement autour du Projet de Service
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Diplômes et formations
juin 1990
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Diplôme d'Etat d'Assistante de Service Social
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Formation sur la méthode d'évaluation interne et externe des activités et de la qualité des prestations en établissement /service social et médico-soc
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Formation sur l'élaboration du Projet d'Etablissement (AFCOR)
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gestion informatisée des plannings
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Médiane-Plan
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2009Concours de Cadre Supérieur Socio-Educatif
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Compétences linguistiques
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Important
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