Infirmier / Infirmière Diplômé(e) d'Etat Santé au Travail (H/F)
Saint-Malo (35400), Ille-et-Vilaine (35), Bretagne
Date : 27/04/2024
- Réf. : 173PLHY
France Travail
Le GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE recrute pour son site de Saint-Malo (35) 1 IDEST à temps plein.
Sous la responsabilité du médecin Prévention et Santé au Travail et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire en santé au travail,l'IDEST contribue par ses actions à la prévention des risques professionnels et au maintien dans l'emploi des salariés.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Réalise les entretiens infirmiers protocolisés (EIP)
- Assure des permanences pour recevoir les agents, les soins infirmiers et les soins d'urgences sous protocoles médicaux
- Pratique les examens complémentaires prescrits par le médecin du travail
- Assure la tenue des dossiers médicaux, papiers et informatiques
- Gère l'infirmerie (commande de matériel, produits de nettoyage et de décontamination, stérilisation.)
- Restitue au médecin du travail les situations problématiques relevées lors des EIP
- Assure le suivi et l'organisation des examens complémentaires prescrits par le médecin du travail qui sont effectués en interne ou à l'extérieur du service de santé au travail
- Participe à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention des pathologies en lien avec le travail
- Effectue des analyses ergonomiques des situations de travail (étude de poste, participation aux études ergonomiques, suivi des aménagements de poste de travail, .)
- Planifie des interventions de prévention et d'éducation en santé au travail
- Concourt à la prévention des accidents et pathologies et à l'éducation du personnel, dans le cadre d'une politique de santé publique
- Elabore le rapport d'activité infirmier et les statistiques
etc...
ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
Lieu de travail : Saint- Malo (35)
Temps de travail : Temps complet sur une base de 35h/hebdomadaire.
PROFIL RECHERCHE
Formation :
- Diplôme d'état d'infirmier
- DIU Santé au travail qualification infirmier ou équivalent. A défaut, formation dans les 12 mois suivant la prise de fonction (R4623-29 du Code du travail)
- Formations complémentaires en lien avec les risques professionnels (biologique, radioprotection, TMS, RPS, toxicologie).
Expérience et connaissances :
- 1ère expérience dans un service de Santé au Travail
- Connaissance de la fonction publique hospitalière
- Savoirs socio-professionnels :
- Bases législatives et réglementaires en santé au travail
- Particularité des postes de travail
- Réglementation dans la gestion du dossier médical en santé au travail
- Connaissances des pathologies professionnelles, de leur dépistage et de leur surveillance
- Connaissance de l'éducation à la santé et de sa promotion
- Connaissance des risques professionnels, de leur évaluation et de leur prévention
Compétences :
- Maîtrise des outils bureautiques
- Analyse/évaluation de la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes
- Analyse/synthèse des informations permettant la prise en charge d'une personne
- Maîtrise des différents soins techniques spécifiques au service e
Contrat : CDD
- 3 Mois
Expérience demandée : 12 Mois
Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en journée
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