infirmier service USLD H/F

Saint-Maixent-l'École (79400), Deux-Sèvres (79), Nouvelle-Aquitaine
Date : 22/05/2024  - Réf. : FHF368726
  • Contrat : CDI

FHF




Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à 100% pour compléter son équipe à l'USLD sur le site de Saint Maixent l'Ecole à compter du 1 er août 2024.

L'USLD (Unité de Soins de Longue Durée) peut accueillir 25 patients et se situe au niveau 4 de l'hôpital.

L'équipe pluridisciplinaire est constituée de :
médecin, cadre de santé, Psychologue, Ergothérapeute, IDE, AS, animateur.

Interventions ponctuelles de l'Equipe Mobile de Psychogériatrie et des IDE référentes en Soins Palliatifs.

En rejoignant le Groupe Hospitalier du Haut Val de Sèvre et du Mellois, vous intégrez un établissement à taille humaine qui permet un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre professionnels.

Vous bénéficiez également des avantages de la fonction publique hospitalière :
-Accès à la formation ;
-Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique, professionnelle, de services (secteur sanitaire, médico-social) ;
-Titularisation de la fonction publique rapide ; Vos missions :
Sous la responsabilité du cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec les professionnels qui composent l'équipe et vous serez notamment en charge de :

-Assurer la continuité des soins techniques et des soins de la vie quotidienne
-Accompagner, écouter, échanger avec les patients et leurs familles pour les rassurer, les tenir informés ;
-Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante.

-Elaborer et suivre le projet personnalisé et le projet de soin en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychologue, CDS, AS, animateur, médecin) -Participer à la vie institutionnelle (participation aux groupes de travail, suivi du projet d'établissement, projet de service, certification) Les conditions de travail :

-Temps de travail de 7h48/jour (horaire du matin ou du soir), droit à 19 RTT/an ;
-Rémunération :
à partir de 2430 euros brut mais sera étudié en fonction du profil -Travail 1we/2 Poste à pourvoir à compter du 01/08/2024 Pour candidater :
lettre de motivation et CV à jour M.

CORBIN-GABORIT Gaëtan-Responsable des Ressources Humaines

Contrat :
CDI;Détachement;Mutation


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