Vous avez remarqué ? Le logo a changé ! Pas de panique, vous êtes au bon endroit ! Jobology est le nouvel espace recruteur de Jobvitae. Un espace dédié en pleine évolution, où vous allez pouvoir découvrir des nouveautés au fur et à mesure de leurs mises en ligne. Bien sûr, vous serez informé(e) à chaque nouveauté !
L'objectif : vous offrir la meilleure expérience de recrutement possible !
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POSTE PROPOSE :Agent des Services Hospitaliers(F/H) Poste à temps plein 35h/semaine Contrat à durée déterminée Contrat à durée indéterminée MISSION PRINCIPALE :Les agents des services hospitaliers sont chargés de lentretien et de lhygiène des locaux de soins et participent à des tâches permettant dassurer le confort des patients ou résidents.Ils ne participent pas aux soins des patients ou résidents hospitalisés ou hébergés.Ils sont soumis au respect du secret professionnel et de la discrétion professionnelle.MISSIONS ET ACTIVITES:Nettoyage et bionettoyage des locaux selon les protocoles établis o Locaux de soins, locaux techniques (linge, déchets) locaux de rangement o Locaux communs o Sanitaires o Chambres des patients ou résidents Restauration o Participation à la préparation du service et de la desserte des repas o Nettoyage, entretien et rangement du matériel de loffice Linge o Réception et rangement du linge propre o Evacuation du linge sale dans les locaux intermédiaires o Entretien des armoires de dotation Déchets o Evacuation des déchets dans les locaux intermédiaires Gestion des stocks o Des produits et matériel dentretien o Du linge o Des denrées alimentaires Participer à la mise en uvre des recommandations de bonnes pratiques dhygiène dans les domaines particuliers o Application de la procédure de purge du réseaux deau chaude sanitaire o Remplissage des feuilles de traçabilités en fonction des activités.COMPETENCES ET APTITUDES ACQUISES :Utilisation appropriée du matériel et des produits dentretien Application, selon les protocoles établis, des méthodes et technique de nettoyage et bionettoyage Gestion de stock Sens de lobservation et capacité à transmettre à léquipe soignante les informations utiles QUALITES :Rigueur et méthode Sens de lorganisation et respect des priorités Prise dinitiatives adaptées au domaine dactions Capacités relationnelles envers les patients ou résidents et leur famille Aptitude au travail en équipe Respect du secret professionnel Participation aux formations Ressources Humaines *Contrat :CDD;CDI