Aide soignant

DESCRIPTION DU POSTE :
Intitulé du poste :
Aide-soignant en unité de soins de suite et réadaptation (SSR) Métier :
Aide-soignant Type d emploi :
Titulaire / Titulaire ou contractuel CDD Quotité de temps de travail :
100% / Possibilité de temps partiel Horaires de travail :
le matin 06h45/14h15 et l après-midi 13h45/21h15 Poste à pourvoir :
Immédiat PRÉSENTATION DU SERVICE :
L hôpital Sainte-Périne, spécialisé dans la prise en charge des pathologies liées au grand âge, recrute des aides-soignants.

En 2023 un nouveau bâtiment de 260 lits accueillera des patients en s appuyant sur un projet médical ambitieux pour la prise en charge du sujet âgé, avec des conditions d hébergement de qualité et un cadre ergonomique, spacieux pour les soignants.

Le projet permet d ouvrir 3 autres unités spécialisées :
plaies et cicatrisation, SSR post AVC, SSR péri-opératoire.

L hôpital dispose dune offre de soins diversifiée offrant un parcours patient global, permettant au professionnel de compléter sa formation initiale, notamment en gériatrie :

-1 UGA :
accueil de patients polypathologiques des urgences d Ambroise Paré ou adressés par le médecin traitant ou du domicile.

Après un séjour de 13 j le patient rentre au domicile ou est transféré dans lune des 3 unités de SSR du service.

Ces unités permettent une diversité de soins relationnels et techniques (transfusion, cathéters, pansements.)
-1 unité cognitivo-comportementale, une unité de psycho-gériatrie lorsqu une pathologie psychiatrique, Alzheimer le nécessite.

Travail en collaboration avec les rééducateurs, aidants et l expertise dune équipe gériatrique mobile extrahospitalière.

-6 Unités Soins Longue Durée
-Consultations, HDJ, centre mémoire labellisé, plateau de rééducation.

-1 unité soins palliatifs adultes, consultation douleur
-1 unité de soins prolongés complexes accueillant des patients de tous âges VOS MISSIONS :
Dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Contribuer à la prise en charge dune personne en dispensant des soins de bien-être et de confort Aider l infirmier à la réalisation des soins Accueillir les patients, familles et de leurs entourages Assurer l entretien de l environnement immédiat des patients (nettoyage, réfection des lits, rangements ) Accueillir et former les nouveaux professionnels et étudiants Observer l état de santé du patient et réaliser les transmissions écrites Participer à la lutte des bactéries hautement résistantes émergentes (BHRE)° S assurer du bon fonctionnement des dispositifs médicaux et du matériel Les activités spécifiques liées au service :
Travail un week-end sur deux COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
Capacité d analyse et de transmission de la situation clinique du patient Créer une relation de confiance et d aide avec le patient, la famille et son entourage Identifier une situation d urgence ou de crise et y faire face par des solutions adaptées (sens de l écoute, relation d aide, gestion de l agressivité) Savoir utiliser les techniques des gestes et postures Savoir travailler en équipe PRÉ-REQUIS Critères candidats Diplôme d État Aide-soignant (D.E.A.S.) Corps et/ou grade cible :
Aide-soignant LES AVANTAGES À l AP-HP Description de vos avantages AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION Primes de service pour les titulaires Prime aide-soignant Prime + NBI selon service de rattachement Prime d attractivité territoriale Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge Accès à une offre de formation continue conséquente AVANTAGES SOCIAUX Remboursement à 75% du Pass Navigo ou forfait mobilité Possibilité de parking et de place en crèche Accès au restaurant du pers