Assistant(e) social(e)

1 Présentation de létablissement Ouvert depuis 1976, le Centre Hospitalier Drôme Vivarais est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie.

Établissement départemental, il dessert le Centre, Sud Est et Nord du département de la Drôme ; ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon.

Le site dhospitalisation se situe sur la commune de Montéléger, au sein dun parc de 40 hectares, à quelques kilomètres de Valence.

Enfin, le Centre Hospitalier Drôme Vivarais dispose dune trentaine de structures ambulatoires installées sur le territoire desservi (Hôpital De Jour, Centre Médico Psychologique, Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel) et une équipe psychiatrique est présente aux urgences du Centre Hospitalier de Valence et des Hôpitaux Drôme Nord à Romans.

2 Définition du poste :
Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie.

Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés.

Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel 3 Environnement du poste :
Le poste temps plein est localisé au CMP de romans 4 Description du poste :
* Aider les patients qui connaissent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie, et faciliter leur réinsertion.

* Conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, inscrits dans un processus de soins psychiatrique * Aider les patients dans leurs démarches et informer les services dont ils relèvent pour l'instruction dune mesure d'action sociale.

* Coordonner lintervention sociale avec dautres institutions * Instruire des mesures daction sociale * Assurer la gestion des dossiers en lien avec les partenaires extérieurs (MDA , ) * Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine dactivité * Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures * Rédiger des informations relatives à son domaine dintervention pour assurer un suivi et une traçabilité * Travailler en collaboration au sein de léquipe pluri-professionnelle et en réseau avec les partenaires externes 5
-Qualités et compétences requises * Connaissance de la culture sanitaire et de la fonction publique hospitalière * Avoir une approche de santé mentale * Posséder une connaissance des réseaux partenariaux contribuant à lélaboration de mesures sociales * Maitriser les techniques de rédaction décrits professionnels * Maitriser les techniques dintervention sociale, dentretien et de communication * Organisation, méthode et rigueur * Maitriser les outils bureautique (Word/Excel) * Capacité à prioriser ses actions * Capacité a gérer les situations de conflictuelles * Capacité à sinterroger sur ses pratiques professionnelles * Savoir se positionner au sein déquipes pluri-professionnelles Mme TORCHY DUBREUIL Cadre socio-éducatif Tél :
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Contrat :
CDD;CDI;Détachement;Mutation