Temps de travail :
100% Statut :
CDD Grade :
ASH Intitulé du poste :
BRANCARDIER Lieu de travail :
Pôle Neuro Sainte
-Anne / Service d'Imagerie, 1 Rue Cabanis 75014 PARIS Organisation du travail :
Amplitude 8h-21h, 7h30 par jour Horaires 3 horaires possible :
-8h-15h30
-10h30-18h00
-13h30-21h00 Spécificités liées à la fonction :
Un samedi et un dimanche par mois, avec des horaires variables en fonction de la grande garde de neurochirurgie Poste à pourvoir Immédiatement VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ? Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse.
Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.
2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis Siège :
Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici<< les témoignages des soignants du GHU Paris.
DESCRIPTION DU POSTE MISSIONS -Transporter, accompagner et assurer la manutention des patients au sein du pôle
-Il réalise le transport des patients en tenant compte de leur pathologie, en assurant une surveillance, en veillant à leur confort et en respectant les règles et les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
-Il assure le recueil des informations et saisit les données nécessaires en vue de la traçabilité de chaque déplacement du patient, du lieu de prise en charge jusqu'au service de consultation, à la salle d'examen ou au bloc opératoire.
-Il est responsable de la définition du meilleur itinéraire lors du transport afin de respecter les contraintes horaires PROFIL Savoir-faire :
- Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence
-Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou/et de contrôle, afférents à son métier
-Définir et mettre en uvre les soins adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétence
-Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
-Travailler avec rigueur et méthode
-Gérer les appels téléphoniques avec efficacité
-Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
-Accueillir et orienter des personnes, des groupes ou des publics
-Travailler en équipe Savoir être :
-Capacité d'organisation, de réflexion
-Capacité à gérer un flux variable d'activité (Flux patients, flux appels téléphoniques)
-Maitrise de soi, pondération, calme
-Empathie et respect de l'autre Obligations professionnelles :
-Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement,
-Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d'hygiène en vigueur,
-Obligation de servir :
exercice personnel et exclusif des fonctions
-Obligations à l'égard de l'administration :
discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
-Obligations à l'égard des tiers :
impartialité et probité, secret professionnel.
*
Contrat :
CDD
