Cadre de santé filière rééducation

Intitulé du poste :
Cadre de santé filière rééducation Métier :
Cadre de santé Type d emploi :
Titulaire, Conctracruel Quotité de temps de travail :
Temps plein.

38h00 par semaine avec RT; Sur une amplitude horaire de 07h50 par jour (entre 09h00 et 18h00).

Horaires de travail :
Cadre au forfait Télétravail :
Possible Poste à pourvoir :
Immédiat Présentation du service :
La rééducation est présente sur chacun des sites du Groupe Hospitalier Universitaire Paris Saclay, coordonnée par une coordinatrice de rééducation.

Sur le site de Maritime, 2 cadres de rééducation collaborent.

Le service de Soins et Activités paramédicales est composé de 5 unités de soins réparties dans 2 bâtiments (Sorrel et Ménard), et de lieux de rééducation.

-Sorrel rez-de-chaussée :
Rééducation Nutritionnelle et réadaptation fonctionnelle obésité :
40 lits
-Sorrel 1 :
Rééducation et réadaptation neurologique, Rééducation polyvalente et plasties descarres Rééducation Nutritionnelle et réadaptation fonctionnelle obésité :
40 lits
-Sorrel 2 :
Rééducation et Réadaptation Gériatrique :
36 lits
-Ménard 1 :
Rééducation et Réadaptation Neurologique et Prise en charge des Etats Végétatifs Chroniques :
41 lits
-Ménard 2 :
Rééducation et Réadaptation Neurologique :
43 lits Les espaces de rééducation sont pluridisciplinaires associant plateaux techniques et parcours extérieurs.

De nombreux projets en lien avec le développement des activités en neurologie et en nutrition permettent d animer le collectif et favorisent le travail en collaboration.

VOS MISSIONS :

-Encadrement des équipes de rééducation, gestion de la balnéothérapie, gestion du Pool Fauteuils roulants
-Organisation et suivi de la prise en charge rééducative des patients hospitalisés.

-Contrôle de la qualité et sécurité des soins de rééducation.

-Encadrement des équipes de rééducation .

-Gestion et développement des personnels.

-Recrutement et fidélisation des personnels
-Planification des activités et des moyens.

-Évaluation des besoins de fonctionnement et d équipement pour les équipes encadrées.

-Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets spécifiques aux activités de rééducation
-Promotion des réalisations et projets spécifiques à son domaine d activité.

-Organisation et suivi de l accueil (stagiaires, nouveaux recrutés).

-Contrôle de la qualité de la traçabilité en rééducation (ORBIS).

-Contrôle de la qualité du codage en lien avec les activités de rééducation (Gilda).

-Participation aux travaux transversaux sur l hôpital (Certification, Hygiène, Clin...) ou en relation avec des réseaux..

Missions transversales :

-Référent Qualité en lien avec le cadre expert du site de Berck.

-Participation à la préparation des visites de certification du GHU
-Coordination avec les cadres de soins (décloisonnement des équipes soins-rééducation) Missions spécifiques :

-Assurer la continuité de l encadrement lorsque sa collègue cadre de rééducation est absente.

Compétences recherchées Connaissances particulières :

-Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
-Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
-Travailler en équipe
-Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
-Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles Qualités professionnelles requises :

-Informatique:
utilisation de logiciels spécifiques à l AP-HP :
ORBIS, Gilda, SAP, gestime, etc)
-Animation d équipe
-Communication et relati