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France Travail

Cadre de santé d'unité de soins NUIT (H/F)


Leyme (46120), Lot (46), Occitanie


Date : 25/04/2024 - Réf : 171FMSS


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Contrat :

CDD

        Expérience : Confirmé (5 à 9 ans)   

L'Institut Camille Miret recrute un cadre de santé de nuit (H/F) pour un contrat à durée déterminé de six mois, à temps plein, à Leyme.
Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront d'organiser l'activité paramédicale, animer une équipe, coordonner les moyens d'un service de soins et de veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations.
Vos activités principales :
- Elaboration et coordination du projet de l'unité
- Garant de l'inscription du projet de l'unité dans le projet médical
- Gestion directe des personnels soignants et hôteliers
- Garant de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales
- Identification, suivi et évaluation des besoins en formation des personnels
- Participation au développement du réseau
- Conseil technique et clinique auprès des familles
- Optimisation des ressources et des moyens de l'unité
- Mise en œuvre de la démarche de soins à l'aide des outils de travail correspondants (protocoles de soins, diagnostics infirmier )
- Positionnement en référence pour les soins spécifiques
- Animation de réunions
- Maintien d'une dynamique d'équipe en favorisant la prise d'initiatives
- Définition des objectifs de soins et de service et évaluation des résultats, etc...

Compétences techniques :
- DE Infirmier
- Certificat cadre infirmier (ou cadre de santé) ou Master 1 Management des organisations de santé
- Connaissances techniques de soins selon la spécificité de l'unité

Primes et reprise d'ancienneté
- rémunération CCN 51
- 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein de jour)
- Comité d'Entreprise.
Logement ponctuel possible.

Contrat : CDD
- 6 Mois

Expérience demandée : 5 An(s)

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en horaires décalés

Localisation :

Leyme (46120)



Fiche métier :




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