Vous avez remarqué ? Le logo a changé ! Pas de panique, vous êtes au bon endroit ! Jobology est le nouvel espace recruteur de Jobvitae. Un espace dédié en pleine évolution, où vous allez pouvoir découvrir des nouveautés au fur et à mesure de leurs mises en ligne. Bien sûr, vous serez informé(e) à chaque nouveauté !
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Les PEP71 recrutent1 CHEF DE SERVICE (F/H)CDI à temps plein (forfait jour)Poste à pouvoir : dès à présent SERVICE CONCERNÉ :Au sein du Pôle Autisme PEP71 vous interviendrez au sein des Dispositifs de scolarisation :- UEMA (Chalon et Branges)- UEEA (Saint-Rémy)- EMAPT et DARMISSIONS : - Assure au quotidien le fonctionnement général et l'organisation administrative : notamment encadrement et animation des équipes, planification de l'activité et des différents types de réunion- Exerce par délégation une responsabilité hiérarchique et la gestion des relations de travail (planification et variations horaires notamment)- Met en œuvre de façon continue le plan d'amélioration de la qualité, et concourt à ses orientations stratégiques- Participe à la prévention des risques, en matière de santé et sécurité au travail - Assure le lien avec les partenaires des différents services et participe aux équipes de suivi de scolarité- Liste non exhaustive. Membre de l'équipe de direction du dispositif autisme des PEP71, le Chef de Service est en relation étroite avec la direction de pôle (direction et direction adjointe) ainsi qu'avec la coordonnatrice de l'hébergement du pôle autisme.Déplacements sur le Chalonnais et le Territoire de BressePROFIL RECHERCHÉ :- Diplôme exigé : Niveau 2 (type CAFERUIS ou Master1 médicosocial)- Expérience(s) indispensable(s) dans le secteur médicosocial et dans une fonction d'encadrement.- Bonne connaissance des problématiques en lien avec l'enfance à ''besoins particuliers''- Permis véhicule B exigéCONDITIONS DE TRAVAIL : Rémunération : - à partir de 3 539 € (selon CCNT66) pour 1 ETPOrganisation : - Lundi au vendredi(cadre sans horaires établis)Avantages : - Congés Trimestriels (en sus des Congés Payés)- Congés Supplémentaires (Cadre)- Congés enfant malade, Evènements familiaux- Prévoyance et Mutuelle santé- CSE - Participation aux frais de transport collectif- Prime mobilité & Prime mobilité durable (selon conditions)- Véhicule de service (déplacements professionnels)POUR POSTULER : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à : *POUR EN SAVOIR PLUS : />Contrat : CDIExpérience demandée : Débutant acceptéDurée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en journée