MÉDECIN COORDONNATEUR F/H (F/H)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Le département de la Vienne (86) profite d'une situation géographique privilégiée, entourée des Châteaux de la Loire et de la Côte Atlantique.

Ce département offre une diversification d'activités entre les parcs de loisirs, animaliers, les centres de bien-être, un golf de renommée et un prestigieux patrimoine historique.
A seulement 1h20 de Paris via le TGV, à proximité de Poitiers dans un quartier chic et à proximité de tous commerces !

Cette ville d'initiatives, confiante en l'économie locale, au service du rayonnement du territoire, est aussi engagée pour le renouvellement démocratique :
innover, accroître la participation citoyenne, ouvrir davantage l'action municipale, pour redonner confiance en la politique.
Poitiers est une ville écologique et solidaire afin de porter attention à tous les âges de la vie, préserver et renforcer les liens sociaux qui sont le socle de la cohésion de la ville tout en alliant une très bonne qualité de vie.

L'EHPAD a une capacité de 96 lits, répartis selon la manière suivante :
76 places permanentes, 4 places temporaires et 16 places d'accueil de jour.
Il dispose de 5 unités :
2 unités pour les personnes autonomes, 2 unités protégées et 1 unité pour les patients les plus dépendants.
Sous la responsabilité d'un Directeur de filière et en lien avec l'équipe support, la structure est composée d'une directrice adjointe, une infirmière coordinatrice/cadre de santé, 3 infirmières, 27 ETP aides-soignants, 13 ETP auxiliaires de vie, 1 psychomotricienne, 1 psychologue, 1 animateur, 1 Technicienne administrative et une qualiticienne.

L'EHPAD recherche activement un médecin coordonnateur f/h
Le médecin intègre l'équipe en place de qualité.
Au titre de ses fonctions :

-Il élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en œuvre.

-Il donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution.

-Il préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement.

Cette commission, dont les missions et la composition sont fixées par arrêté du ministre chargé des personnes âgées, se réunit au minimum deux fois par an.

Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R.

6315-1 à R.

6315-7 du code
de la santé publique.

-Il évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels requis (AGGIR, PATHOS).

-Il veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins

-Il contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations (cf.

article L.

165-1 du code de la sécurité sociale).

Il élabore une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie à usage intérieur ou