Médecin du travail

Unité de Médecine de Santé au Travail PRÉSENTATION DU SERVICE :
L'unité de médecine de santé au travail du CHU de Reims est constituée d'une équipe pluridisciplinaire :
3 médecins avec l'objectif d'un effectif porté à 4 médecins dès le recrutement finalisé, 4 infirmiers, un ergonome, une psychologue clinicienne et de trois secrétaires.

Le service travaille en étroite collaboration avec les autres acteurs de la santé au travail du CHU de Reims :
le département qualité de vie au travail de la direction des ressources humaines, le psychologue du travail, l'ingénieur en prévention des risques professionnels ainsi que la direction des soins et les directions fonctionnelles s'agissant des services techniques administratifs et logistiques.

Le service dispose d'un agrément pour accueillir des internes et des internes de spécialité.

MISSIONS GÉNÉRALES :
Réaliser le suivi de la santé des personnels afin de prévenir et de diagnostiquer les affections de santé (visite d'embauche, visites intermédiaires, visites de reprise après arrêt prolongé ou CLM) Assurer le suivi individuel renforcé pour les agents exposés à des risques professionnels particuliers (radiations ionisantes, produits CMR, habilitations ...) Participer à l'adaptation des postes de travail et au maintien en emploi, aide au reclassement des agents Participer aux groupes de travail sur la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail au sein de l'établissement, en lien avec la Direction des ressources humaines MISSIONS PONCTUELLES OU SPÉCIFIQUES :
Gérer les expositions infectieuses et les accidents d'exposition au sang Participer aux campagnes de vaccination du personnel Participer aux F3SCT ( formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail ) Participer à des groupes de travail selon les besoins institutionnels PROFIL REQUIS :
Médecin spécialisé en médecine et santé au travail ou inscrit au DIU Pratiques médicales en santé au travail pour la formation des médecins collaborateurs Savoir -faire :
Proposer une adaptation des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et mentale) Analyser et évaluer la situation clinique et psychologique d'un agent ou d'une équipe Conseiller et orienter les choix d'un agent ou d'une équipe Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques Travailler en équipe Respect du secret médical Savoir-être :
Disponibilité Rigueur et sens de l'organisation Discrétion Capacité d'écoute Diplomatie et aptitude à la négociation CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
Lieu d'exercice :
CHU de Reims
-Hôpital Maison Blanche Des déplacements au sein des différents sites de l'établissement (EHPAD et hôpital Sébastopol) sont à prévoir ponctuellement.

Temps plein ou temps partiel Statut adapté selon le profil du candidat (selon profil, CDI ou statut de praticien contractuel avec perspective du statut de praticien hospitalier) Rémunération selon expérience Poste à pourvoir dès à présent Conformément à la loi relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés ainsi qu'au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression, d'opposition et de limitation de traitement des données vous concernant.

Vous pouvez exercer ce droit en contactant le Secteur Recrutement du CHU :
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SECTEUR RECRUTEMENT CHU DE REIMS

Contrat :
PH temps plein