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L'ÉTABLISSEMENT :
Les Hôpitaux de Chartres Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE
-Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé.

Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.

L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.

Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier) Une crèche sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, des séances Bien être et cours de sport gratuits pour les personnels, une cafétéria et point presse, restauration Food truck, un parking gratuit, Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) Le service :
L'unité de recherche clinique des hôpitaux de Chartres participe au développement et à l'accompagnement de la recherche clinique aux seins de l'institution.

Pour cela, le pôle CNDEN dispose d'une équipe dédiée :

-1 médecin référent
-1 coordinatrice
-Des attachées de recherche clinique
-1 data manager
-Des infirmières techniciennes de recherche clinique
-1 technicienne d'étude clinique
-1 secrétaire LE POSTE :
Mission :
Permettre le déroulement d'une étude, tout au long de l'essai, de l'initiation à la clôture, dans le respect des bonnes pratiques cliniques, en assistant les investigateurs médicaux afin de garantir la sécurité des patients.

Organisation et participations aux différentes étapes afférentes au déroulement des recherches cliniques sur site :
mise en place, suivi, monitoring, clôture, audit, inspection, en collaboration avec les différents prestataires :
promoteur, investigateur, pharmacien, biologiste, équipe de recherche clinique des différents pôles, autres ... Participer au système de contrôle qualité des études promus Travail sous délégation de l'investigateur médical.

Activités principales et spécifiques :
Assister les investigateurs :
Participer au screening des patients, dans les UF ou via le D.P.I., pour favoriser le recrutement des patients.

Vérifier l'existence et la conformité des informations et du consentement éclairé selon la législation en vigueur.

Veille au respect du protocole de recherche et de la réglementation.

Informations complémentaires données au patient, le rassurer par rapport au déroulement de l'étude.

Organisation, planification et réalisation des actes liés à la recherche (consultation spécifique, prise de sang, examens spécifiques, questionnaires, prise de constantes, entretien téléphonique).

Gestion des traitements de l'étude (stockage, suivi, mise à disposition, comptabilité...), en partenariat avec la pharmacie.

Participer au recueil, à la déclaration et au suivi des évènements indésirables en lien avec le médecin.

Communication, information