Infirmier F/H Neurophysiologie EEG / EMG

Intitulé du poste:
Infirmier en neurophysiologie EEG / EMG Métier :
Infirmier en Soins Généraux Type d'emploi :
Titulaire/Contractuel Quotité de temps de travail :
100 % Horaires de travail :
08h30 17h00 lundi à vendredi Repos WE et jours Fériés Poste à pourvoir :
Immédiat PR4SENTATION DU SERVICE :
Infirmier au sein d'une petite équipe dynamique, le service prend en charge des patients pour les examens complémentaires de neurologie (EEG, EMG, EEG vidéo et SEEG vidéo (électrodes crâniennes implantées).

Des manipulateurs radio sont également présents et complètent l'équipe avec les médecins.

Le service est organisé sur des horaires fixes, sans WE ni jours fériés.

VOS MISIONS :
Prendre en charge l'activité Adulte et Pédiatrique programmée et les urgences (EEG, EEG-VIDEO, SEEG-VIDEO, EMG) Assurer la prise en charge globale du patient et la traçabilité:
accueil, préparation, technique et matériel, suivi du soin, retour patient et dossier, codification de l'acte, suivi journalier de l'activité du poste Contrôler le bon fonctionnement des équipements (contrôle qualité) Contrôler le stock des postes et assure le réapprovisionnement Assurer l'encadrement des stagiaires et des nouveaux personnels Assurer l'hygiène des postes et participer aux procédures d'hygiène hospitalière Participer à l'élaboration des protocoles d'examens et à des groupes de travail dont l'orientation est l'amélioration de la prise en charge globale du patient et des stagiaires Contrôler et gérer le chariot d'urgence Activités spécifiques :
Assurer l'accueil et l'enregistrement des patients Participer à la prise en charge des protocoles de recherche du service Contrôler et ranger les livraisons Participer à la gestion et l'archivage des dossiers Gérer le linge et les déchets hospitaliers Participer au staff VOTRE PROFIL COMPÉTENCES RECHERCHÉES Capacité d'adaptation et d'organisation Capacité à établir une communication verbale ou non verbale avec la personne hospitalisée Capacité à gérer les priorités Capacité à gérer des situations difficiles (fin de vie, urgence vitale) Sens des responsabilités Maîtrise de soi (gestion du stress) Esprit d'équipe (entraide, diplomatie, neutralité.) Compétence au tutorat (capacité éducative) auprès des stagiaires et des agents nouvellement recrutés Esprit d'initiative et dynamisme Tenue correcte (comportementale et vestimentaire) PRÉ-REQUIS :
Diplôme d'Etat Infirmier (ISGS) Corps et/ou grade cible:
IDE LES AVANATAGES DE L'AP-HP AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION :

-Primes de service semestrielles réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires
-Possibilité de contractualiser par mois un forfait de 20 heures supplémentaires majorées à 50%
-Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant à charge
-Accès à une offre de formation continue conséquente AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge Possibilité dévolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU Prime d'engagement collectif :
versement conditionné par la participation à un projet de service AIDE À LINSTALLATION ET AU LOGEMENT :

-Prime d'installation d'installation sous conditions :
2185 bruts
-Aide à l'installation :
jusqu'à 1000 versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
-Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif IDE CAPITALE pour les jeunes diplômés
-Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires AVANTAGES SOCIAUX :

-Remboursement du Passe Navigo à 75% et/ou ou forfait mobilité